去年立法會通過《職業安全及健康條例》，提高涉及職安健相關罪行的罰則。立法會勞工界議員周小松接受《堅料網》對談節目《各有堅詞》專訪時表示，條例生效一周年，案例不多，而且判罰的金額也不高，有待密切留意其他個案。他認為，除透過法例外，加強巡查執法、宣傳教育，讓公司、判頭及工友都明白職安的重要性，這點更為重要。
另外，有關勞動人手不足的問題，周小松指出，儘管現時失業率為3%，屬於一個比較低的水平，但始終仍有超過10萬人失業，更出現「有人無工做，有工無人做」的問題。他建議，政府應加強再培訓工作，讓工友能夠轉形。至於公司本身也要調整目前的勞動生態，提供彈性上班工種，特區政府也須提供合適的配套措施，藉以釋放更多需要照顧家庭的勞動力。
